TV SKYLINE GmbH sucht in eine/n Elektriker / Mechatroniker (m/w/d) (ID-Nummer: 12125117)
gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 45.000 – 53.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung
an modernsten CNC-Maschinen eine Ausbildungsvergütung angelehnt an den TV Metall und Elektro einen Arbeitgeber mit bis zu 30 Tagen Urlaub sowie die Möglichkeit für Jobrad-Leasing, Jobticket, Edenred- Karten
und technischen Basteleien - logisches Denkvermögen, gute räumliche Vorstellungskraft - Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise Wir bieten: - tarifliche Leistungen gem. TV Papier Ost
Einzelaufgaben im Auftrag des Leiters Organisation (Personal-, Technik- und Materialeinsatzes), Durchführung, Abrechnung und Dokumentation der TV-Inspektion der Kanalnetze Baustellenkontrollen
Einzelaufgaben im Auftrag des Leiters Organisation (Personal-, Technik- und Materialeinsatzes), Durchführung, Abrechnung und Dokumentation der TV-Inspektion der Kanalnetze Baustellenkontrollen im Entsorgungsgebiet
und Pneumatik, gerne auch in der ElektronikSie arbeiten gerne im Team und verfügen über ein sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt nach TV Metall
- und Elektroindustrie ( TV BZ ME / TV BZ IAP ) Omeva steht im südlichen Afrikanischen Raum für sauberes Wasser - weltweit ein kostbares unverzichtbares Gut. In diesem Sinne sehen wir auch die menschlichen Ressourcen
- und Befristungsgesetz (TzBfG). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung. Über uns Die RWTH
- und Befristungsgesetz (TzBfG). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung. Über uns Die RWTH
Stellenbeschreibung Was Sie erwartet... • Vergütung (ab 25,00 €/h) nach GVP-Tarif (Anlehnung an TV BZ ME) + Auslöse etc. • Betreuung vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung vor Ort
mit einer am öffentlichen Dienst orientierten Vergütung (TV Marli) individuelle Einarbeitung Jahressonder- und Jubiläumszahlungen und eine 5-Tage-Woche Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame
Angemessene tariforientierte Vergütung (TV Ärzte/VKA) Vielseitige Unterstützung zur Fort- und Weiterbildung Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie, wie geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich
Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien Fachspezifische
Shows, emotionales Dokutainment, bewegende Factual-Formate und spektakuläre High-End-Dokumentationen – UFA Show & Factual steht wie keine andere TV-Produktionsfirma für erstklassige Unterhaltung
eine ganzjährige Veranstaltungskultur unbefristete Arbeitsverträge Vergütung orientiert am Öffentlichen Dienst (TV Marli) Jahressonderzahlungen und eine 5-Tage-Woche einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation
und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien und partizipative Arbeitsansätze
RheinEnergie Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 11 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 62.000
SHOW & FACTUAL Hochwertig produzierte Shows, emotionales Dokutainment, bewegende Factual-Formate und spektakuläre High-End-Dokumentationen – UFA Show & Factual steht wie keine andere TV
einsetzbaren Brauchtumstag Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % eines Monatsentgelts für alle Beschäftigten Zusätzliche Altersvorsorge
Tage Urlaub im Jahr sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % eines Monatsentgelts
Ein respektvolles und tolerantes Arbeitsklima Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW
einsetzbaren Brauchtumstag Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % eines Monatsentgelts für alle Beschäftigten Zusätzliche Altersvorsorge
und angenehmes Arbeitsklima aus Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche
. 13 TV-L, 75 %) Die Stelle ist auf drei Jahre befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Ihre Stelle im Überblick Sie tragen bei zum Forschungsprojekt JustPlanning, das die derzeitige
im Grünen. Am Institut für Umweltplanung ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Mitarbeit im Verwaltungsdienst (EntgGr. 8 TV-L, 100 %) Die Stelle ist unbefristet. Der Stellenumfang
in Vollzeit und Teilzeit möglichSehr gutes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit flachen HierarchienAnsprechende Vergütung nach dem TV Ärzte / VKA sowie eine betriebliche RentenversicherungKindergärten
(w/m/d) örtliche Bauüberwachung – 3111 – Entgeltgruppe 11 TV-L / A 11 NBesO unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: vertragliche und terminliche Überwachung von Baumaßnahmen, Prüfung
der Teilzeitarbeitsplatz eines Verwaltungsangestellten (w/m/d) - Weiserzeichen: SM3NM- Entgeltgruppe 6 TV-L mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,25 Std./Woche unbefristet zu besetzen. Besonderheit: Aufgrund
der Straßenmeisterei Ilsede (w/m/d) Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO unbefristet zu besetzen. Bis auf Weiteres steht nur eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 12 NBesO zur Verfügung. Was Sie erwartet: Leitung
/ Dienstposten Verwaltungssachbearbeiter (w/m/d) – Weiserzeichen SM4JE – Entgeltgruppe 6 TV-L / A 6 NBesO unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: Personalangelegenheiten der Lohnempfänger im Rahmen
Tage Urlaub im Jahr sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % eines Monatsentgelts
/m/d) örtliche Bauüberwachung – 3111 – Entgeltgruppe 11 TV-L / A 11 NBesO unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: vertragliche und terminliche Überwachung von Baumaßnahmen, Prüfung
der Teilzeitarbeitsplatz eines Verwaltungsangestellten (w/m/d) - Weiserzeichen: SM3NM- Entgeltgruppe 6 TV-L mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,25 Std./Woche unbefristet zu besetzen. Besonderheit: Aufgrund
- und HeizungssystemeMontage von Entertainmentsystemen (wie Navigationsgeräte, TV, WIFI etc.) DAS BRINGEN SIE MIT: Montageerfahrung und Kenntnisse im Umgang mit Handwerkzeugen und HandmaschinenAbgeschlossene Ausbildung
Entwicklung, um Ihnen die Möglichkeit zu geben, Ihre fachlichen und persönlichen Stärken weiter auszubauen. Fahrradleasing: Sie können eine Entgeltumwandlung auf Basis des TV-Fahrradleasings in Anspruch nehmen
, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit - Bereitschaft und Eignung zur Schichtarbeit - Kesselwärterschein (kann erworben werden) WIR BIETEN -Tarifliche Leistungen gem. TV Papier Ost -z.B. 30 Tage Urlaub -gute
! Das dürfen Sie erwarten Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (35-Stunden-Woche) Attraktives Gehaltspaket (Vergütung nach TV für die Metall- u. Elektroindustrie) inkl. zahlreicher Sozialleistungen (z. B
Stellenbeschreibung Was Sie erwartet... • Vergütung (ab 25,00 €/h) nach GVP-Tarif (Anlehnung an TV BZ ME) + Auslöse etc. • Betreuung vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung vor Ort
in Pneumatik und Hydraulik sind wünschenswert Gute Kenntnisse mit MS-Office-Produkten, wie Word und Excel Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung nach GVP und BZ TV Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristige Einsätze
und / oder Kraftwerksbereich - Teamfähigkeit, Flexibilität, körperlich belastbar, sorgfältige Arbeitsweise WIR BIETEN -Tarifliche Leistungen gem. TV Papier Ost -z.B. 32 Tage Urlaub für Schichtarbeiter -ca. 22
sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert
der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV
erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV
erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV
der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV
des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH
. Ab dem 1. Juli 2026 ist eine Beschäftigung in Vollzeit möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 9a, je nach persönlicher Voraussetzung
(EntgGr. 13 TV-L, 100 %) Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung bis zur Promotion wird angestrebt. Ihre Stelle im Überblick Eigenverantwortliche Bearbeitung